Медбикелер әр түрлі болуы керек ...
Біріншіден, сіздің талаптарыңызды шешіңіз. Есіңізде болсын: күтушіге қойылатын талаптар қаншалықты жоғары болса, оның қызметтеріне ақы төлеу соғұрлым жоғары болады. Ең кішкентай балалар үшін медициналық біліммен күтушіні жалдауға тура келеді, ал үлкендер үшін - педагогикалық білімі бар.
■ Just babysitting. Балаға қамқорлық көрсетіп, ештеңе болған жоқ. Негізгі тапсырма - тамақтандыру, киім ауыстыру, «серуендеу» уақытында төсекке қою. Баға үшін - бұл ең үнемді нұсқа. Талаптар: санитарлық кітап, бал. білімі, жұмыс тәжірибесі.
■ күтушінің үй қызметкері. Балаларға күтім жасау жауапкершілігіне қоса, бұл күтушіні сондай-ақ, жұптың жұптарына көмектеседі: кешкі ас, таза бөлмелер және темір киім. Мұндай қызметтер қымбат. Талаптар: дәл солай, сонымен қатар дәмді дайындау мүмкіндігі. Бала тәрбиешісі (басқарушы). Барлық міндеттерге баланы күтіп қана қоймай, сонымен қатар мектепке дейінгі дайындық, шет тілдерін оқыту сияқты сабақтар да кіреді. Талаптар: жоғары педагогикалық білім, тілдерді білу және әдістерді дамыту. Бұл қызметтер ең қымбат.
Қиын таңдау
■ Іздеу. Іздеуді жақын туыстарымен және достарымен бастаңыз. Мүмкін қыздың қызы қызметкерден ақша тапқысы келетін шығар? Немесе танымал аналардың бірі көрші кіреберіс әжесін ұсынатын болады? Егер бұл параметрлер жұмыс істемесе, сізге арнайы мамандандырылған мекемеге хабарласу ұсынылады. Артықшылықтары анық: сізге бірден бірнеше кандидаттар ұсынылады, ал егер бір нәресте сізге жақындаса (ауру, сол жақта), басқа ауыстырылады (3 ауыстыруға дейін - тегін). Сонымен қатар, агенттік сіздермен қарым-қатынасыңыздың кепілі болып табылады және, әдетте, қатал сынға ұшыраған әйел қызметкерлері жоқ. Негізгі кемшіліктер - бұл қызметтердің жоғары бағалары. Дегенмен, білікті күтушіні қажет етсе, оны тек агенттіктен табуға болады. Бірақ біз бағанда немесе газеттегі хабарландыруды ұсынбауға кеңес бермейміз - қорлайтын адамға қарсы тұру өте қауіпті.
■ Ұсыныстар. Нәресте ұсынысын сұраңыз. Өткен кандидаттарға қоңырау шалу арқылы оларды тексеріңіз.
■ Келісім. Агенттікке қызмет көрсету туралы жазбаша үлгі келісім жасасуға ұсыныс жасалады, бірақ сіз өз түзетулеріңізді жасай аласыз. Медбикенің міндеттері толығырақ сұрайды - тамақтандыру кезінде, серуендеу кезінде және армандаған кезде. Төлем әдісімен шешіңіз. «Мейірбике тағамдары», «демалыс», «жұмыс берушінің кінәсінен жұмыс істемейтін күндері», «үстеме жұмыс уақыты» тармақтарын көрсетіңіз. Бұл болашақта көптеген түсініспеушіліктерден аулақ болуға көмектеседі.
Сен бірақ тексер
■ Бірінші әсер. Әңгімелесу кезінде бала сізге баланың екі түрі мен қарым-қатынас үлгісін ұнатуы керек. Сұрақ қойыңыз: «Бала кесіп жатса, не істейсің?», «Ұстамаған жағдайда баланы қалай жазасыз?». Осылайша, құзыретті екендігіңізді және тәрбиелеудің сіздің әдістеріңізді білетін боласыз.
■ Сынақ мерзімі. Сіз бірінші күні үйде болғаныңыз жөн. Кандидат баланың қалай күресіп жатқанын мұқият қарап, оны іс-әрекетке кіргізіңіз. Келесі айда нәрестелердің іс-әрекеттерінде сіз үшін қолайсыз болып көрінсе, сіз өзіңіздің ойыңызды өзгерте аласыз.
■ Баланың реакциясы. Балаңыздың сыртқы түрі мен мінезіне, жаңа сөздерге, дағдыларға назар аударыңыз. Егер біраз уақыттан кейін нәресте жылап келе жатқан балаға қарсы келсе - бұл жаман белгі.
■ Ашық Боктан сақтаныңыз!
■ Аудио және бейне жазу, онлайн режимінде бақылау. Сіздің балаңыздың қорғауында барлық құралдар жақсы, сондықтан шағын камераларға жұмсаңыз немесе кем дегенде жазу құрылғысын қалдырыңыз. Сіз күтпеген жерден үйге кіріп, бөлменің табалдырығында «пайда болады». Бір анам, демек, бейбіт қаңғыбас нәрестені тапты, ал баласы 1,5 жаста - асханада біреу - газ плитадағы қосқышпен ойнайды. Және де, сенім элементі болуы керек. Егер бала сау және көңілді болса, медбикеге жетеді, ал көмекшімен сіз сәттілікке қол жеткізесіз.
Білікті адвокаттардың айтуынша, күтушімен (тіпті нотариуспен куәландырылған) жазбаша келісім тек сіздің жан тыныштығыңыз үшін ғана бар. Шынында да, кез келген жағымсыз сәттер болса, сіз осы құжатқа сілтеме бере алмайсыз. Заңда көрсетілгендей, сіз жұмыс беруші ретінде сіздің қызметкеріңізге салық және басқа да шығындарды төлеуге міндеттісіз. Сіз мұны жасамасаңыз, келісімшарттың басқа шарттары оңай сотта шағымданады. Азаматтық құқық келісімшарт бостандығына кепілдік береді, сондықтан ауызша келісім бар, сондай-ақ заңды күші бар. Және оның іске асырылуы кез-келген жағдайда ғана сіздің балаңыздың адалдығы мен жауапкершілігіне байланысты.