Жаңа командаға қалай қосылу туралы ұсыныстар
Жаңа ұжымға келген адам ресми міндеттерге ғана емес, басшылық пен әріптестерімен де танысу керек. Ал сіз қалай қабылданатын боласыз
әріптестеріңіз, сіздің жұмысыңыз байланысты және сіз шиеленіс және жанжал жағдайында жұмыс істегіңіз келмейді.
Бастапқыда сіз көшбасшылыққа, әріптестеріңізге немесе жұмыстың ерекшеліктеріне қатысты пікіріңізді білдірмеу үшін нейтралды түрде әрекет етуіңіз керек. Егер сізге нақты жауап беру қажет болса, сіз әлі де бастаушы екеніңізді және барлық ұсақ-түйектерді білмейтіндігіңізді білсеңіз, жұмысқа баруға және жақынырақ танысуға уақыт керек. Бұрынғы сөйлесуден аулақ болуға тырысыңыз, әңгімеден кетіңіз, немесе сіз спиртті даңққа ие боласыз. Сіздердің өміріңіздің барлық бөлшектерін білуге тырысатын адамдар бір-бірлеп сөйлейтін сөздермен жауап береді. Сенiңiздер, сен өзің туралы айтқанның бәрi, барлық жаңа команданы үйренедi, тіпті барлық бөлшектерде әшекей болады.
Егер команда екі лагерге бөлінген болса, сіз байлау позициясын алмауыңыз керек, себебі сіз дереу өзіңізді бірден бірнеше детекторға айналдырасыз. Сіз мүмкіндігінше аз және қарапайым әрекет етуіңіз керек. Сіздің алдыңызда қандай ұжымды талдаңыз және онда не қабылданады.
Киімге назар аударыңыз. Мүмкін сіз кеңседегі тегін киім немесе қатаң кодексті қабылдағанын білесіз бе? Бұл жерде түсініктемелер артық: егер сіз жұмыс істегіңіз келсе, сәйкесінше киіну керек. Тіпті қатаң бизнес-костюмдер кеңседе міндетті түрде киінбесе де, бұл кеңседе ашық түстермен, ерніңізбен және кішкене түсті киіммен келуге болатынын білдірмейді. Бірінші аптада сізге классикалық нәрсе киюіңіз керек - тыныш түстердің блузкасы, қарындаш юбка, шалбар костюмі. Сіз сәл ыңғайсыз болғанда, шкафты әртараптандыруға болады, бірақ сіз сексуалды және провокациялық киімдерден бас тартуыңыз керек, сосын әйел әріптестер сізді қарсылас ретінде көреді, ал ер адамдар сексуалды нысанды көреді.
Сіз жаңа командаға бейімделе отырып, жұмысқа кешікпеуді ұмытпаңыз, жұмыс күнінің басталуына дейін 10 немесе 15 минут бұрын келіңіз және үйге барыңыз, біраз уақытқа кешікпеңіз, бірақ бәріне емес.
Мейірімді, ашық және мейірімді болыңыз. Жиі орынға күлімсіреді. Әріптестерге атыңызды қолданыңыз және сізбен танысатын адамдардың есімдерін еске түсіріңіз.
Жұмыс үзілістеріне назар аударыңыз және олар қалай жүзеге асады? Егер темекі шегетін бөлмеде, сондай-ақ, сіз шылым шегетін болсаңыз, онда бір жағына тұрып, сөйлесуді бастаңыз. Егер бір шыныаяқ шай болса, онда сізбен бірге тәтті және емдеуді ұсынамыз.
Егер сізді шақыруға шақырылса, бас тартпаңыз. Қызметкерлерді жақсырақ біліп, шақырылғаннан кейін бұл сізді жақсы қабылдағаныңызды білдіреді. Бұл ұжымда бірінші жалақыны тойлау және мейрамды ұйымдастыру үшін әдеттегі болып табылатынын біліңіз.
Қараңызшы, мұнда қиындықтар жоқ. Егер жаңа ұжым ойын-сауыққа бейім емес болса, онда жаңа командамен бейімделу жеңіл әрі ауыртпалықсыз болады. Ал егер бүкіл команда сізге қарсы шықса не істеу керек?
Егер сіз моббингтің нысаны болсаңыз
Моббинг - бағынысты қызметкерлерді, басшыларды немесе әріптестерін әділетсіз, мақсатты және жаман қарым-қатынас. Моббингтің көптеген себептері бар, ол қызғаныш пен кемсітушілік, мансап үшін бәсекелестік. Бірақ дүрбелең емес. Егер сіз «жан-жақты» моббингке айналсаңыз, мамандардың кеңесін тыңдаңыз:
- Мұның себебін талдау. Мүмкін командалар ойын-сауыққа «аштан-аулақ» болып жатады және бұл әрдайым сізде жоқ.
- Ең алдымен, сіздің бизнесіңіздегі кәсіпқой болыңыз және өзіңіздің міндеттеріңізді жақсы орындаңыз, әріптестеріңізді сыпайылық пен тегіс қарым-қатынаста ұстаңыз.
- Командада не болып жатқанын қадағалаңыз. Өзіңізге құлыпталмау керек. Өздеріңізге ұнамды және онымен үнемі байланыста тұрған адамдарды табыңыз.
- истериядан, шабуылдан, ашық шабуылдардан аулақ болыңыз, себебі бұл тек қана мылқаушыларды тудырады.
- Егер фирма персоналмен жұмыс істейтін бөлімшесі болса, онда көмекке бару керек.
Осы кеңестердің арқасында жаңа командамызға жылдам қосылуға және барлық нәрсені жеңілдетуге үйренесіз. Моббинг және басқа да қиыншылықтар - бұл уақытша құбылыс, және егер сіз өз жұмысыңызды бағаласаңыз, жүрегіңізді жоғалтпаңыз және жақсы қарым-қатынас орнатуға тырысыңыз. Сіз командаға тез қосыла аласыз.