Менің туыстарым мен достарыма қарағанда, әріптестерім мен әріптестеріммен көбірек уақыт өткізетінімді ойладыңыз ба? Күні сегіз және одан да көп сағат бойы, біз әйелі, әріптестері, бағынатын қызметкерлерімен бірге бірге тұруымыз керек (жұбайы сияқты), ал жұбайы, балалары, ата-анасы, үй жануарлары 4-5 сағат бойы бір уақытта, ең болмағанда толтырылған түрде. Мұндай жұмыс кестесі өте тығыз деп ойлайсыз ба? Мүмкін, сол себепті ресми романдарда көптеген махаббат қатынастары түседі. Және бұл бәрі түсінеді, дегенмен, жұмысқа деген көзқарас жұмысқа өзі де, мансапқа да, жеке беделге де зиян тигізуі мүмкін. Дегенмен, сіз жүрекке тапсырыс бере алмайсыз. Мен жұмысқа деген сүйіспеншілігімді бұзсам не істей аламын? Қызмет көрсетуді бастаңыз немесе айтылмаған кодты ұстаныңыз: «Ұйықтамаңыз, қайда жұмыс істесіз!»?
Қызмет туралы әңгіме немесе роман, ол оқиға болған
Nautilus-Pompilius тобында келесі сөздер бар: «Ол роман оқиды және ол әңгіме болды». Қаншалықты жиі олар романс бойынша қызметті шешетін әйелдерге қатысты болады. Психологтар өздерінің тәжірибесіне сәйкес, әйелдердің жұмыста сәтсіз романдарды бастаған және негізсіз иллюзиялар, бұзылған отбасы, қираған мансап, жұмыстан босату және т.б. түріндегі апаттық салдарымен терапияға келген тұрақты оқиғаларды атап көрсетеді. Дегенмен, бірақ романдарда қызмет көрсету романдары аяқталуы мүмкін, романстың ауру әрдайым айналасында болады. Жуырда жұмыс істейтін қарым-қатынастар туралы қайғылы статистиканы алып тастау, олардың барлық тәуекелдерін және жанама әсерлерін бояудың пайдасы жоқ және пайдасыз. Жұмыс романдары болды, бар және болады! Психологтар бұл істі тек бір ғана әмбебап кеңестерге ие: жұмыс барысында сүйіспеншілікпен айналысатындарға сана-сезіммен танысады және бұл қарым-қатынаста иллюзияларға орын жоқ. Әріптестерге назар аударуды немесе оның кездесуіне жауап бермес бұрын, қызметкермен романтикалық қарым-қатынас жасауды қалайтын шын ниеттерін нақты түсіну қажет:- Еңбекке деген сүйіспеншілікті тудыру себептерінің арасында артықшылық - бұл жыныстық қатынастың болмауы немесе сапалы жыныстық қатынастың болмауы. Бұл ерлі-зайыптыларға да, некеде тұрғандарға да қатысты. Қызмет-романтикалық қарым-қатынасқа шығу туралы шешім қабылдаған кезде бұл себеп біріншіден жойылуы керек. Өзіңізге сұрақ қойыңыз: сіз осыған байланысты бірінші кезекте не іздейсіз және сүюді жыныстық аштықпен шатастырмайсыз ба? Егер сіздің мақсатыңыз секс болмаса, алға жүріңіз! Ең бастысы, өзіңізбен және өзіңіздің таңдағаныңызбен адал болыңыз.
- Еңбектегі қарым-қатынастардың көптігі байланыстың жеткіліксіздігі мен мәдени демалыс болмағандықтан байланысты. Белсенді өмірлік ұстанымды талап ететін әйелдерге жоспарланған істердің, жиналыстардың немесе барудың бүкіл сызығы болып табылатын әрбір сағат сайын жазылады. Олар жұмыс істеуге және де оны сіздің жеке өміріңізге «жеткізуге» көп уақыт кететініне сенеді. Қызықты бос уақытпен және жұмыстың сыртында өзін-өзі жүзеге асырумен байланысты проблеманы шешіп, қарым-қатынас шеңберіңізді кеңейтесіз және осы «жұмыс» махаббатын шынымен қажет деп түсінесіз.
- Өзіне-өзі бағаланған өзін-өзі бағалау - романдардың жұмысындағы әріптестері бар тағы бір қарапайым себебі. Әйелдерде артық салмақ, «тауарлық емес» жас, сыртқы келбетінің дизайны, комплекстер және т.б. болуы мүмкін. Бұл факторлар махаббат рыногындағы әйелдің мүмкіндіктерін айтарлықтай төмендетеді және жеке өмірін ұйымдастыратын жалғыз орын - бұл жұмыс. Willy-nilly адамдар тығыз қарым-қатынас жасауға мәжбүр, ортақ жұмыс тапсырмалары бар, олар сөзсіз оларды жақындастырады. Бұл жағдайда әйелдер көбінесе белгілі бір адамға емес, өздерінің қиял-ғажайыптарынан армандайтын иллюзияларға сүйенеді. Нәтижесінде - негізсіз үміт, сынған махаббат пен жаңа кешендер. Сондықтан, сіз әріптесіңізді жақсы көретін болсаңыз және онымен қарым-қатынаста болғыңыз келсе, оған қарашы - басқа адамдардан бас тартуыңыз керек пе? Егер жоқ болса, өзін-өзі бағалауға уақыт келді ме?
Қызметке деген романға қарсы тұру қиын болса не істеу керек?
Психологтар бұл тыйым салынған жемісті дәмін татуға кеңес береді, егер сізде оны беруден бас тартқыңыз келсе. Бірақ сіздің басыңызбен бассейнге шаппаңыз. Алдымен, барлық қауіп-қатерлерді өлшеп, бұзылған иллюзиялардан сындырылмау үшін қауіпсіздік ережелерін оқып шығыңыз:- Корпоративтік сүйіспеншіліктің негізгі ережесін есте сақтаңыз: сізді отқа шығаратын адаммен ұйықтауға болмайды, ал сіз біреуді отқа шығара аласыз.
- Ықтимал салдарларды есептеп, ақыл-ойларға жол беріңіз - осындай сценарийге дайынсыз ба? Егер иә, онда оларға рұқсат беріңіз. Ресми сүйіспеншілігіңізден рахат алыңыз!
- Сүйіспеншілік пен жұмысты бөлісіңіз. Сіздің романтикалық қарым-қатынастарыңыз жұмысқа араласпаңыз және «сүйіспеншілік жасаған кезде» жұмыс істемеңіз.
- Бұрынғы спектакльден өзіңіздің романдарыңыз туралы қамқорлық жасаңыз. Егер сіз ер адаммен бірге болсаңыз да, бұл қарым-қатынасқа мүмкіндік берсеңіз де, оны мүмкіндігінше құпия түрде сақтаңыз.
- Ұрпаққа себеп бермеңіз. Шылым шекпейтін бөлмеде немесе жұмыс үстелінде секс - кинематографистер үшін тамаша оқиға, бірақ сіздің іскерлік беделіңіз үшін емес. Бір-бірімен ұжымдық іс-шараларда да бейтараптық болады.
- Егер сіз некеде тұрған әріптесіңізге сүйенсеңіз немесе үйленсеңіз, романтикалық байланысқа жол бермеңіз, тіпті қызметкерлердің ашық күдіктері болған жағдайда да. Бұл сіздің ешкіммен талқылауға құқығы жоқ жеке бизнес.
- Ұзақ жоспарларымен романтикалық қызметте үйлену тойында бәрі аяқталуы мүмкін. Бірақ бұл мүлдем өзгеше қарым-қатынас және, мүмкін, оларды құтқару үшін, біреуі отставкаға кетуге мәжбүр болады. Сіз дайынсыз ба?
- Сондай-ақ, жұмыс орнында туылған сүйіспеншілік онда өледі. Қалайша бірге жұмыс істеу керек? Егер жұмыстан босату мүмкін емес болса, сүйікті емес, жек көруге емес, бұрынғы сүйікті бей-жайға айналуды үйренуге тура келеді. Тыйым салынған қатынастар өздері таусылғаннан кейін ұжымның меншігіне айналады ма деген қорлау болады.