Құтқарылу, мүмкін, қарым-қатынаста болуы мүмкін ең қорқынышты және жағымсыз нәрсе. Ал әріптес өзгерсе, ауырсыну мен қайғы-қасірет, ашу-ыза мен жеккөрушілік адамға зиян келтіреді. Бұл жағдайда өте қиын, бірақ өзіңді тыныштандырып, эмоцияларға бермеу керек. Өйткені, сіздер білетіндей, ашу-ыза ең жақсы кеңесші емес. Ағашты сындырмау үшін бәрін ұтымды және түсіну керек. Сондай-ақ, не болғанын білмеңдер. Неліктен бұл туралы білу қажет? Неге өзіңізді нашарлайсың? Өйткені, сіз келісесіз, сіз ұзақ уақыт бойы азаптайтын барлық мәліметтерден гөрі сатқындық фактісін кешіру оңайырақ. Өзгерістер үшін негіз жоқ, әрқашан азғындық пен азғындық. Бірақ әлі де көптеген адамдар осы мәселе бойынша алаңдаушылығын тудырады: егер мұның бәрі орын алса, сізді опасыздықты кешіре аласыз ба?
Осыған байланысты көптеген пікірлер бар. Кейбіреулер, егер сіз бір рет жасаған болсаңыз, ол жалғасады. Басқалары мүмкіндік береді. Қалай болғанда да, өзгерген әріптеске қарағанда, өзгерістердің кінәлі екенін түсінуіңіз керек. Йә, дәл солай. Өйткені, адамдар өзгермейді, демек, серіктес әрекеттерінде бір нәрсе ұнатпайды, бірдеңе жоқ. Сондықтан сіз өзіңізді түсініп, әріптесіңізді емес, өзіңізді кешіруіңіз керек. Қатынастарды жақсартуға тырыспағаным үшін кешіріңіз. Және егер адам оны түсінген болса, онда ол барлық нәрсені түзетуге және жоғалтқан бақытты және өшірілген сезімдерін қайтаруға мүмкіндік алады.
Қиянатшылдық біртұтас, ерте ме, кеш пе, «солға қарай жүреді» деген пікір бар. Бұл дұрыс емес. Өз өмірін әртараптандыруға және қарым-қатынастарын жаңартуға кім кедергі келтіреді? Бұл үшін сіз тек қалауыңыз бен кішкене қиялыңыз қажет. Жұмыссыздықты жұмыстан шығарумен салыстыруға тырысыңыз. Олар ұйымның іс-әрекеттері арқылы дамуға көмектесетін бастамашыл қызметкерлерді босатады ма? Жоқ әрине. Немесе басқа мысал. Күн сайын бірдей фильм ойнайтын кинотеатрға барасыз ба? Әрине, сіз әртүрлілікті іздейсіз. Сондықтан, егер сіздің қарым-қатынасыңыз бұзылмайтын қатаң жоспар болса, онда серіктес, әрине, жаңа сезімді іздеуге барады. Бірақ олар бірге жаңартылуы мүмкін. Адреналинді қалай лақтырудың көптеген нұсқалары бар. Ол парашютпен секіріп, тауларда жаяу жүріп, қайықта серуендеуі мүмкін. Мұның барлығы сіздің қалауыңызға байланысты.
Егер сен өзіңді түсінбестен әріптесіңді сатқындықпен ғана кешірсең, онда мұндай қарым-қатынас ұзаққа созылмайды. Ерте ме, кеш пе, бәрібір аяқталады. Өйткені, бұл жағдайда серіктес сізді еш нәрсе үшін айыптай алмайды, сіздің кемшіліктеріңізді көрсетіңіз, өйткені ашу мен жекпе-жек қайнатылып, өзіңіздің эмоцияларыңызды шашыратып, кез келген қатыгездікке жауап бересіз. Сондай-ақ, әріптес үнемі өзінің іс-әрекетін еске түсіреді және ол үнемі жанжалдар мен чектер болмайтын шиналмай жаңа қарым-қатынастарды бастау оңай және жақсы деп шешеді.
Қателер мен кемшіліктерді өзіңіз іздеуіңіз керек. Жалпы, сатқындық ауруға ұқсайды. Бұған жол бермеу жақсы. Сіздің әріптесіңіздің қарым-қатынаста жеңілмеуін күтпеңіз, дереу әрекет етіңіз. Өйткені ешқандай себеп жоқ болса, ешқандай сатқындық болмайды. Егер жақсы жұмыс істемесе, сүйікті адамның тілектерін білуге тырысыңыз, содан соң оларды үйреніңіз. Және әрекет етіңіз. Сонда сіздің өміріңіз бен қарым-қатынастарыңыз тек бақыт пен қуаныш әкеледі және сіз күмәнданбайсыз, сатқындықты кешіруіңіз керек немесе жоқ.